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des étudiants calédoniens qui

auront du travail immédiatement,

car le numérique recrute. On ne

connaît pas trop la crise. La TGC,

avec tous les changements de logiciels

que cela implique, va nous donner

du travail

», prévoit-il.

Chez Skazy, le nombre d’employés

est passé de deux à cinquante en

dix ans. Développement de sites

Internet, communication digitale ou

encore conception de logiciels ou

d’applications… le numérique est le

cœur d’activité de la société. «

Nous

sommes de plus en plus amenés à

réfléchir sur la productivité. En

phase de crise les gens s’orientent

sur l’informatique pour faire des

économies

, analyse Hatem Bellagi,

directeur de Skazy.

Par exemple, nous

avons développé un site Internet

pour EEC, qui permet de créer un

compte en ligne, consulter et payer

sa facture. Au départ, EEC visait

5 000 paiements en ligne. Ils en ont

comptabilisé 10 000. Cela a permis

la fermeture d’un ou deux guichets.

Les agents ont été réaffectés sur des

postes qui créent davantage de valeur

ajoutée pour l’entreprise. Le logiciel

a coûté 2,5 millions de francs, le

retour sur investissement était donc

très rapide

», détaille-t-il.

V

EILLE

TECHNOLOGIQUE

Malgré la bonne santé du secteur,

la concurrence est bien là et les

entreprises se doivent de rester

dans la course. En guise de veille

technologique, Julien Chable, consultant

pour une société de développement

informatique, a donc mis en place des

« Afterwork Microsoft ». «

Le concept

existe partout dans le monde.

On ne parle pas que des produits

Microsoft. On est là pour faciliter la

veille technologique sur les produits,

renseigner sur la méthodologie.

On s’adresse à tout le monde à

travers un thème abordé au sein

de deux sujets différents, par deux

speakers différents, dans de courtes

sessions

», explique-t-il. «

Le niveau

de compétence a beaucoup augmenté

en trois ans sur le territoire.

Nous avons la même technologie

qu’à l’international

, estime-t-il.

Nous n’avons pas à rougir de nos

compétences, mais nous manquons

de pépinière ou de business angels.

Les gérants ont des idées mais pas

trop les moyens. Les pépinières

existent pour la création d’entreprise,

mais on ne construit pas de la même

manière un business plan d’une

entreprise de la Silicone Valley et

celui d’une entreprise lambda

. »

Au sein de sa nouvelle société

lecube.nc

,

Pierre-Marie Mallet a justement prévu

un plateau technique pour accueillir

des start-up. «

On va « googliser »

l’état d’esprit,

promet-il.

C’est un gros

changement de philosophie : on agite

l’organigramme pour le mettre le

plus à plat possible. L’organisation

changera selon les besoins des

clients

. » Si les entreprises sont de plus

en plus pointues, c’est aussi parce que

les clients sont devenus de plus en plus

exigeants. Le numérique est devenu un

élément incontournable des stratégies

de développement.

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FO

CUS

FO

CUS

Nous n’avons pas à rougir de nos

compétences, mais nous manquons

de pépinière ou de business angels

C’est le résultat bénéficiaire après

impôt de l’OPT, pour l’exercice

2015, soit une hausse de 15,7 %

par rapport à l’année passée. Une

évolution positive qui s’explique

notamment par un chiffre

d’affaires en hausse dans le

secteur des télécommunications :

(+ 0,7 %) lié à l’explosion des

usages en matière de téléphonie

mobile.

2 milliards

de francs

© Blandine Guillet

Chez Skazy, le nombre d'employés a été multipié par cinq en dix ans.